精心搭建基本任職資格培訓體系，全力護航常發(fā)集團高質(zhì)量發(fā)展
[2024-11-14]
為深入夯實在崗非生產(chǎn)員工崗位必備的知識與技能，提升現(xiàn)有非生產(chǎn)人員的崗位勝任力。按照集團總經(jīng)辦的總體部署要求，在集團人力資源部的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)下，集團總部及下屬子公司常發(fā)農(nóng)裝、常發(fā)制冷、恒創(chuàng)熱管理等全面啟動了“非生產(chǎn)人員基本任職資格培訓”工作。
2021年8月，集團及各子公司累計完成近400份的培訓教材開發(fā)。初步形成了以專業(yè)條線劃分的培訓課程體系（研發(fā)、生產(chǎn)、采購、質(zhì)量、財務、營銷等），崗位基本任職資格課程體系搭建實現(xiàn)了從0到1的突破。
2021年9月，集團及各子公司的部門負責人、業(yè)務高手們紛紛走上講臺，以PPT形式呈現(xiàn)各類業(yè)務知識與工作技能，充分展現(xiàn)了他們對業(yè)務知識的深刻理解，使參訓人員得到了有效提升。當月累計完成授課378場次之多。
2021年10月，將要完成對“非生產(chǎn)人員基本任職資格培訓”的筆試驗收。此外，對于任職資格培訓課程開發(fā)，不斷提升課程質(zhì)量，做到最大化提升員工的各項能力水平。
本輪崗位任職資格培訓體系的初步搭建，只是任職資格標準建設(shè)的第一步，未來還有更多的工作需要細致完善。我們致力于要將任職資格標準建設(shè)工作系統(tǒng)化，真正用標準牽引員工的成長。
